| Главная » Файлы » Ответы к тестам |
Бизнес-психологический консалтинг — Ответы на тесты Синергия (промежуточные тесты 50 вопросов)
| Тип работы: | Ответы к тестам |
| ВУЗ (учебное заведение): | Университет Синергия (МОИ, МТИ, МосАП) |
| Год сдачи: | 2023 |
| Описание: | 50 вопросов с ответами на 5 промежуточных тестов по 10 вопросов |
| Результат: | Итоговые оценки (9 из 10) ... (10 из 10) |
| Демо-файл: | Скриншот |
| Дата добавления: | 05.02.2023, 18:03 |
| ОТВЕТЫ | |
| Описание | |
|
|
|
| ТЕСТ 1 1. Бизнес-модель включает в себя ... (укажите 3 варианта ответа) 2. К отличительным чертам процессного консультирования относят ... (укажите 4 варианта ответа) 3. Из двух простейших мотивов наиболее частым для обращения к бизнес-психологу является мотив 4. Фундаментальное переосмысление и радикальное перепроектирование бизнес-процессов компании для лучшего соответствия их текущей бизнес-среде и задачам развития - это ... 5. Вы работаете в команде консультантов над консалтинговым проектом для компании «Икс». Проект только что стартовал, и вам поручили собрать информацию для дальнейшей работы по проекту. С чего стоит начать комплексный анализ состояния компании «Икс»? 6. Установите последовательность этапов процессного консультирования: 7. К мотиву «достижение» в обращении к бизнес-психологу относят ... (укажите 3 варианта ответа) 8. Установите соответствие между формами, в которых зафиксированы принципы организации, и их характеристиками: 9. Тип консультирования, недостатком которого является субъективность мнения консультанта, - это ... консультирование 10. Неверно, что при анализе процесса принятия решений в компании следует ... ТЕСТ 2 11. Форма оплаты труда, не зависящая от трудозатрат и других факторов и устанавливающаяся в заранее оговоренном размере за реализацию проекта полностью, - это ... оплата труда 12. Столкновение нескольких участников, каждый из которых отстаивает свою позицию, выступая против интересов мнений остальных участников события, - это ... конфликт 13. Управленческая практика, которая способствует переходу организации на новый уровень через урегулирование конфликтов путем перестройки, сонастройки, интеграции всех организационных процессов, которые в текущем состоянии вызвали конфликт, - это ... 14. Неверно, что для обращения к консультанту со стороны клиента обязательно должно выполняться такое условие, как... 15. Установите соответствие между видами конфликтов и их определениями: 16. Процесс изучения и фиксации проблем, поиск ресурсов, необходимых для разработки технологии регулирования конфликта - это ... экспертиза 17. Установите последовательность формальных требований к консультанту в порядке возрастания их приоритетности: 18. Одна из технологий урегулирования споров с участием третьей, нейтральной, беспристрастной, заинтересованной в данном конфликте стороны, - это ... 19. Модель качеств консультанта, состоящая из таких блоков, как «интеллектуальные способности», «способность понимать людей и работать с ними», «интеллектуальная и эмоциональная зрелость» и т.д., была разработана автором, чья фамилия -... 20. Фамилия русского социолога, разработавшего модель качеств консультанта, которая включает в себя такие параметры, как лидерские качества, аналитические, организаторские и творческие способности, - ... ТЕСТ 3 21. Неверно, что в область ответственности Спонсора проекта по методологии «шести сигм» входит ... (укажите 2 варианта ответа) 22. Установите последовательность этапов организации и проведения тренинга: 23. Консультационная помощь, основанная на сотрудничестве консультанта и клиента, совместном исследовании ситуации для достижения определенного результата и предполагающая, что клиент как цельная личность способен сам определить оптимальное решение для себя, - это ... 24. Установите последовательность этапов проектной деятельности согласно концепции «шести сигм»: 25. Метод тайм-менеджмента, помогающий расставлять приоритеты и основанный на оценке задач по критериям: срочно и важно, несрочно и важно, срочно и неважно, несрочно и неважно, - это матрица ... 26. Сопоставительный анализ на основе эталонных показателей как процесс определения, понимания и адаптации имеющихся примеров эффективного функционирования предприятия с целью улучшения собственной работы – это … 27. Фундаментальное переосмысление и радикальное перепроектирование бизнес-процессов для достижения максимального эффекта производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельности - это ... 28. Неверно, что реинжиниринг характеризуется ... 29. Метод тайм-менеджмента, представляющий из себя повторение циклов с чередованием времени работы и отдыха (как правило цикл состоит из 25 минут работы и 5 минут отдыха), - это техника ... 30. Передача функций и полномочий внутреннего подразделения из организации в ведение внешнего подрядчика по договорной стоимости его услуг относится к ... ТЕСТ 4 31. Метод сбора информации на основе сформулированных опросов в процессе бизнес-психологического консалтинга - это... 32. Основа социометрического теста Дж. Морена заключается в ... 33. Для анализа проблем на базе информации, получаемой от сотрудников компании, в проекте бизнес-психологического консалтинга применяются ... (укажите 2 варианта ответа) 34. Получение необходимой информации на основе изучения состава документооборота, их формы, целей и функций, содержания в бизнес-психологическом консалтинге - это ... метод 35. Неверно, что при тестировании персонала психолог проводит диагностику ... 36. Вы проводите бизнес-консалтинговый проект для оптимизации работы отдела компании «Икс». Один из сотрудников обратился к вам с просьбой о консультации по личному вопросу, в ходе которой вы узнали, что у него был неудачный роман с руководительницей отдела и он считает, что из-за этого она теперь придирается к нему, предъявляет повышенные требования и т.д. Какая стратегия действий будет в этой ситуации оптимальной: 37. Установите соответствие между типами опросника в психодиагностических исследованиях и их характеристиками: 38. Фамилия создателя методики оценки психологической атмосферы, основанной на балльной шкале выбора по парам противоположных по значению слов-критерий, - ... 39. Фрайбургский личностный опросник (FPI) соединяет в себе ... 40. Неверно, что в социограмме Дж. Морено существует ... ТЕСТ 5 41. Установите последовательность первых пяти слайдов в эффективной презентации Гая Кавасаки: 42. Работу с группой в бизнес-консультировании рекомендуется начинать ... 43. В ходе публичного выступления сформировать у слушателя ощущение, что вы разговариваете именно с ним и именно для него подготовили свою речь, поможет такой метод, как ... контакт 44. В работе с группой может быть или отсутствовать в зависимости от формата деятельности такой этап, как ... 45. Если участник групповой работы скрыто или явно саботирует процесс, то следует ... (укажите 2 варианта ответа) 46. Если после командной работы участники озвучивают мнение, что за отведенное время мало удалось успеть, то консультанту следует ... (укажите 2 варианта ответа) 47. Обучение потребителей, осознание ими новых идей и возможных выгод - это примеры ... качественных результате проекта 48. Неверно, что представление участников в ходе групповой работы позволяет... 49. Установите соответствие между понятиями и иллюстрирующими их примерами: 50. Вы проводите итоговую оценку результатов проекта в компании «Икс». В процессе анализа экономических показателей вы обнаруживаете, что прибыль компании после проведения консалтинга сократилась на 5%. Какая стратегия действий будет рациональна в этой ситуации? |
|
| Категория: Ответы к тестам | | |
| Просмотров: 442 | Переходов: 142 | id | |